钱氏教育学校

钱氏新闻

您所在的位置:主页 > 钱氏动态 > 钱氏新闻 >

敢来挑战高薪吗? 智航教育集团邀您共创未来!

时间:2020-07-31 16:51 来源:未知 作者:admin 点击:

 

---与热爱同行,为梦想喝彩---

智航教育集团邀您挑战高薪!

 

 

我们是谁

 

我们是智航教育集团

立足于学生 精进于教学

一家专注教育二十余载的教育企业

 

集团总部位于上海市静安区

集团下设两大事业部——K12钱氏教育事业部、维仕登事业部

四大管理中心——学术管理中心、人行管理中心、营销管理中心、财务管理中心

在德阳、成都地区开设十余所直营分校

员工数量数百人,在读学员上万人

 

K12钱氏教育事业部

——专注中小学文化课培训

拥有专职、兼职教师上百名

清华才子、高考状元——叶明友老师领衔教研

自研全学科教材,更适合本地学子

 

维仕登事业部

——维仕登情景英语专注3-12岁幼少儿英语

由剑桥清华精英创立,拥有二十年办学积淀

英伦风的校区风格、原版进口教材、OPO线上线下相结合的教学模式

英美文浸泡,培养孩子的全球视野,未来领导力和国际思维!

 

招聘岗位

 

 
 
1
教研主管(15000-30000)

一、 岗位职责

1、负责公司旗下K12项目语文学科的产品研发,包括课程框架搭建、选题策划、课程内容设计、产品更新迭代;

2、负责带领小组成员针对研发的课程,输出标准化的课件,并审核课程资料;

3、负责定期提交公司研发产品,监督监控研发成果,保证公司知识产权安全;

4、对研发产品的质量、进度进行严格的把控,保证教研产品的高水准,并在规定的时间内交付;

5、负责根据每年的教学大纲、教学要求、学员的学习反馈,市场及竞争对手的变化,更新迭代产品,保持产品的竞争优势;

6、负责所研发产品的培训考核,推广公司产品的应用,并参与到教学工作中,定期对教学进行质量监督监控,输出标准化体系;

二、 任职要求

1、 大专及以上学历,5年以上教学经验,3年以上教学产品研发经验;

2、 持教师资格证;

3、热爱教育行业,热爱教学;

4、具备课程开发能力、书面表达能力强,了解行业发展规律,了解每年地区教学大纲及内容要求;

5、 具备优秀的学习能力、沟通能力、亲和力、团队协作精神、抗压能力。

 

 

 
2
教研员(10000-20000)

一、 岗位职责

 

1、负责公司旗下K12项目语文学科的产品研发,包括课程框架搭建、选题策划、课程内容设计、产品更新迭代;

2、对研发产品的质量、进度进行严格的把控,保证教研产品的高水准,并在规定的时间内交付;

3、负责根据每年的教学大纲、教学要求、学员的学习反馈,市场及竞争对手的变化,更新迭代产品,保持产品的竞争优势;

4、负责协助所研发产品的培训考核,推广公司产品的应用,并参与到教学工作中,定期对教学进行质量监督监控,输出标准化体系;

二、 任职要求

1、 大专及以上学历,5年以上教学经验,3年以上教学产品研发经验;

2、 持教师资格证;

3、热爱教育行业,热爱教学;

4、具备课程开发能力、书面表达能力强,了解行业发展规律,了解每年地区教学大纲及内容要求;

5、 具备优秀的学习能力、沟通能力、亲和力、团队协作精神、抗压能力。

 

3
招聘主管/专员(5000-8000)

一、 岗位职责

 

1、根据公司发展战略,制定各阶段招聘计划;

2、负责中高端对接、面试组织、用人选拔、谈薪、录用跟踪;

3、负责公司人才画像梳理,丰富、完善招聘渠道,完成招聘任务;

4、负责建立和完善招聘制度、流程、工具;

5、负责组织校园招聘,实施校园宣讲,建立川内各地高校对接资源;

二、 任职要求

1、 大专及以上学历,人力资源管理专业;

2、 3年以上人力资源工作经验,尤其擅长招聘,有教育行业从业经验优先;

3、 具备优秀的人力资源服务意识,了解劳动法律法规,具备扎实的人力资源理论知识;

4、 熟练操作办公软件,热爱教育行业;

5、 具备优秀的沟通能力、亲和力、协调能力、团队协作精神,且具备很强的目标感、责任心及执行力。

 

 

 
4
营销经理/校长/校区主任(8000-15000)

一、 岗位职责

 

1、根据公司业绩目标拆解校区业绩目标,将目标落实到年/月/周,拆解到每个人;

2、负责团队管理,组织团队文化建设、氛围打造,员工关怀,帮助员工解决工作中的问题,达成员工个人及校区/部门业绩目标

3负责定期开展团队培训、客户分析会、电话销售分析会议等,提升员工技能;

4、负责带领团队,根据客户特性,组织举行地推、社区活动、商超活动、定点等挖掘客户需求;

3、负责带领团队,邀约客户上访、根据客户需求提供专业教育咨询;

4、负责组织团队维护客户关系,提供售后服务

二、 任职要求

1、 大专及以上学历;

2、 热爱市场营销工作,热爱教育行业;

3、 具备优秀的沟通能力、亲和力、团队协作精神、抗压能力;

4、 具备很强的目标感、执行力、上进心,对高薪有强烈的渴望

5、具备1年以上营销团队管理经验尤佳;

6、行业不想,热忱欢迎教育行业、保险金融行业、房地产销售行业有志之士加入。

 

 

 
5
课程顾问(8000-15000)

一、 岗位职责

 

1、负责根据公司业绩拆解,完成个人业绩目标;

2、负责根据客户特性,组织举行地推、社区活动、商超活动、定点等挖掘客户需求;

3、负责邀约客户上访、根据客户需求提供专业教育咨询;

4、负责客户报名之后的家长维护;

二、 任职要求

1、 大专及以上学历;

2、 热爱市场营销工作,热爱教育行业;

3、 具备优秀的沟通能力、亲和力、团队协作精神、抗压能力;

4、 具备很强的目标感、执行力、上进心,对高薪有强烈的渴望

5、行业不限,热忱欢迎教育行业、保险金融行业、房地产销售行业有志之士加入。

 

6
教学经理/督导(10000-20000)

一、 岗位职责

 

1、负责参与公司旗下少儿英语项目的课程研发、课程升级迭代工作;

2、负责组织、实施教学主管、教学老师的岗前培训、在职技能提升培训、家长服务培训;

3、负责根据公司的产品,输出教学标准化管理手册,并推动落地执行;

4、负责督导校区教学质量达标,校区教学活动落地,校区教学业务业绩达标;

5、负责教学老师面试、晋级评定考核、校区听评课等工作。

二、 任职要求

1、 大专及以上学历,5年以上教学经验,3年以上教学管理经验;

2、 持教师资格证;

3、 热爱教育行业,热爱教学;

4、 具备优秀的学习能力、培训能力、沟通能力、亲和力、团队协作精神、抗压能力。

 

 

 
7
少儿英语老师(4000-8000)

一、 岗位职责

 

1、负责全英文教授少儿英语课程,制定教学计划,备课,课前准备,保证教学质量,提高孩子英语学习兴趣及英语语言能力;

2、负责与学员家长进行家校沟通,反馈学员学习情况,督促家校合作,提升学员学习效果,促成学员升学;

3、定期召开家长会,做好学员学习展示,收集家长反馈信息和意见,处理家长投诉;

4、负责参与、协助公司活动,参与公司各类学术培训,提升专业能力;

二、 任职要求

1、 大专及以上学历;

2、 持有教师资格证尤佳;

3、热爱教育行业,喜爱孩子,喜爱教学;

4、 具备优秀的沟通能力、亲和力、团队协作精神、抗压能力

 

 

 
8
K12老师(7000-15000)

一、 岗位职责

 

1、负责根据学员情况,提供专业化、高质量的教学及教学课后服务;

2、负责创新教学课堂形式,帮助学术提高学习兴趣,提升学习效率,提高学员学习成绩;

3、负责与学员家长保持良好的沟通,提升家校互动,提升客户满意度;

4、负责配合学校完成教学教管、教研辅助工作;

二、 任职要求

1、 大专及以上学历;

2、 持教师资格证;

3、 热爱教育行业,热爱教学;

4、 具备优秀的学习能力、培训能力、沟通能力、亲和力、团队协作精神、抗压能力。

 

 
 
9
K12校区教务(4000-8000)

一、 岗位职责

 

1、负责根据公司业绩目标,完成销售业绩

2、负责根据客户特性,组织推广活动,挖掘咨询量

3、负责邀约客户上访、接待客户,并根据客户需求提供专业教育咨询;

4、负责客户报名之后的家长维护,配合老师完成续班销售工作

5、负责做好校区行课点名、班级群维护、校管家长信息录入;

6、负责校区家长报名处理,票据处理。

二、 任职要求

1、 大专及以上学历;

2、 热爱市场营销工作,热爱教育行业;

3、 具备优秀的沟通能力、亲和力、团队协作精神、抗压能力;

4、工作认真细致,服务意识强。

 

 

 
10
校区职能专员(3000-5000)

 

 

一、 岗位职责

 

1、负责校区排课、排班、学员出勤登记、管理工作

2、负责前台接待、学员到访接待、学员引领、家长接待、家长投诉接待等工作

3、负责配合校区营销团队,做好销售管理工作

4、负责公司考勤、校区人员入离职手续办理、行政物资管理、日常行政事务工作。

二、 任职要求

1、 大专及以上学历;

2、热爱教育行业,热爱教学;

3、 具备优秀的沟通能力、亲和力、团队协作精神,工作认真细致,服务意识强;

 

 

 

联系方式